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从事互联网行业的主要是以年轻人居多，因为这一行业不只对专业技术要求较高，对身体素质也是有要求的，有很多程序员笑言：写代码是一个体力活，年纪越大，加班就吃不消了。因此很多码农会选择转型，比如上升到管理层，而大部分的其他人则选择了转型。
有网友称，自己的朋友是一个十几年经验的老程序员，每天努力加班，认真工作，做完一个又一个项目，解决各种疑难杂症，带新人充当救火英雄，然而最近一次项目因故晚一天上线，结果被大老板斥责，我们是一家年轻人公司，不是老头子公司，最终被无情辞退，楼主的这位朋友是一个老实人，离职前几天还在帮忙解决各种问题。看来大家经常困扰的中年危机，并不是传说。
看完之后，有网友认为这不是中年危机问题，只是社会浮躁的问题，现在互联网公司都是以有多少年轻人为荣。可是关键时候解决问题的肯定需要老人，只能说明楼主的老板是故意想换新人而已。也有网友提出，其实中年危机各行业都有，只不过互联网行业对于脑力的要求更高，使的中年危机来的更早一点。
还有网友认为是楼主朋友太老实只能被欺负，怪不得别人。如果年龄过了30岁，就要每天多学习一下专业的知识，多充电吧！
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小编简单的认为，有一些程序员们已经做到了40岁，还在岗位上忙碌着，是不是自己的竞争力不够呢？是不是有自己的核心竞争力呢？另外现在干什么都有危机，哪个不是到了年纪就开始发愁。所以尽早打算未来，计划永远赶不上变化，你就算爬到总监，没准一个空降的都能把你分分钟踹走。
不知道各位读者朋友如何看待此事？
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